Acționarii Complexului Energetic Oltenia au decis, în ședința din 11 mai, să fie acordat un singur salariu compensatoriu, în caz de concedieri colective, în loc de 24 câte sunt prevăzute în contractul colectiv de muncă.

Decizia a fost luată în baza unor note interne ale directoratului și consiliului de supraveghere, în conformitate cu legea de reducere a cheltuielilor la companiile statului, potrivit jurnalistului Claudiu Matei.

Astfel angajații CEO rămân fără protecție socială în caz de concedieri, compania aflându-se pe un plan accelerat de închidere de capacități.

Claudiu Matei nu se așteaptă la o reacție din partea sindicatelor din CEO, în urma deciziei acționarilor de a reduce la unul singur salariile compensatorii.

”Sindicatele puteau să facă ceva înainte de a se adopta această hotărâre, dacă erau la curent cu ce intenționează conducerea societății. Până să apară pe ordinea de zi, or fi auzit și liderii care-și fac veacul  CEO că se adoptaseră deja niște note interne” afirmă jurnalistul.